突出创新潜质考核 个性化差别化培养

江苏研招向“专才”倾斜

　　本报讯（记者 陈瑞昌）进一步扩大从有实践经验、有学术特长的优秀在职人员中招收研究生的比例，加大复试成绩在选拔录取中的比重，加大考生创新成果在复试成绩中的比重，对有特殊学术专长或具有突出培养潜质的人才将建立特殊选拔机制。记者从日前召开的江苏省研究生教育工作会议上获悉，该省将在研究生招生、培养等方面实施一系列新的改革举措。

　　在研究生培养方面，江苏将推行个性化、差别化培养；推进研究生导师团队合作培养研究生、产学研联合培养研究生、加强国际合作培养研究生。

　　江苏将着力解决部分学科部分研究生无科研资助、无科研项目、学位论文无科研成果支撑，以及在学期间没有接受系统、严格的科研训练的状况；制定研究生从文献阅读、社会调查、信息采集、科研选题、试验实验、资料分析、论文撰写等方面完整、系统、严格的科研训练规范；创造条件引领研究生与著名学者、学术大师零距离接触和面对面交流，开展研究生科研创新大赛、创新成果展示活动。

　　江苏还规定，所有研究生导师必须有成果、有课题、有经费。加强导师上岗培训，合理确定导师招生数量，坚决杜绝导师不导、导而不力的行为；同时将加大研究生培养创新工程实施力度，开办“江苏省研究生暑期学校”，建立20个覆盖全省研究生培养主要学科领域的“研究生创新活动与学术交流中心”。

　　《中国教育报》2007年12月18日第1版